Rapport De Stage Ouvrier En Pharmacie

Les différentes facettes du métier de chef de produit Rapport de Stage de Master 1 Effectué du 3/03/08 au 31/08/08 Poste : Chef de produit junior Entreprise : Compagnie de Provence Maître de stage : Charlotte Just Formation : Master 1ère année Management Général, spécialité Marketing Établissements : IAE d’Aix en Provence REMERCIEMENTS IAE d’Aix en Provence LE METIER DE CHEF DE PRODUIT Master 1 REMERCIEMENTS J’ai eu l’opportunité de pouvoir travailler pendant 6 mois en

................................................... 21 Satisfaction vis-à-vis des études ............................................................................................................................ 21 Satisfaction vis-à-vis du stage effectué ................................................................................................................. 22 Satisfaction vis-à-vis de l’emploi .....................................................................................

Activités générales Organisation générale du laboratoire La gestion des locaux J’effectue mon stage au laboratoire d’immunologie de l’hôpital militaire de Tunis. C’est un local bien équipé et entretenu. Il regroupe: a. Une salle de prélèvement des échantillons biologiques, qui est commune à tous les laboratoires de biologie de l’hôpital. Elle comporte : ➢ Une salle d’attente. ➢ Une salle d’enregistrement

états financiers. Nous ferons ensuite une analyse des faits observés et du séjour effectué dans cette entreprise. Nous apporterons enfin nos critiques et suggestions par rapport à ce système. CHAPITRE I : Description de l’entreprise et Explication de la mission Ce chapitre consistera à présenter l’entreprise de stage et expliquer la mission confiée. I- Description de l’entreprise : Il s’agit de la présentation de l’entreprise et de son organisation. A- Présentation du

cambodgien, ayant vécu et exercé pendant 20 ans en France, s’est installé à Kol et s’occupe à plein temps de l’infirmerie. 3 • But du projet Notre projet est multiple : 1) Financer la construction d’une partie d’un bâtiment qui servira de local à pharmacie (utile au stockage des médicaments et du matériel médical de l’infirmerie, avec notamment un réfrigérateur pour stocker les antibiotiques) et de local informatique 2) Financer et acheter sur place des médicaments et du matériel médical indispensables

RICROT Philippe TSSI RAPPORT DE STAGE Période du 14 août au 06 octobre 2006 Entreprise : Assistance Publique – Hôpitaux de Paris Etablissement : Hôpital Antoine Béclère – Clamart (92) Maître de stage : Eric Vignaud 1 SOMMAIRE INTRODUCTION .............................................................................................................3 REMERCIEMENTS ...........................................................................................................4 A

CBGS 2010 /2011 Rapport de stage [Tapez le sous-titre du document] Sommaire Remerciement : 3 Introduction : 4 I- Implantation et présence dans le monde : 6 II- Chronologie à l'international des produits et dérivés : 7 III- Coca-Cola aujourd'hui 10 IV- PRESENTATION DE LA NABC : 12 V- Coca Cola Maroc : 15 VI- Compagnie des Boissons Gazeuses du Sud (CBGS) 16 Chapitre 1 : Département des Ressources Humaines : 21 I- Généralités : 21 A- Introduction : 21 B- Enjeux

d’encadrer et de diriger pendant la préparation, l’ouverture en 1976 et les vingt premières années du fonctionnement de cet ensemble universitaire. Le sujet de cette présentation concerne le personnel de soins, administratif, paramédical, technique et ouvrier, dit PATO, des Cliniques universitaires Saint-Luc. Dès lors, je n’évoquerai pas, au fil de ces pages, le rôle capital du corps médical ; en effet, les médecins font partie des personnels académiques ou scientifiques de l’Université. Je tiens à leur

Page | 1 Page | 2 Remerciements : Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, il apparaît opportun de commencer ce rapport de stages par des remerciements à toutes les personnes qui ont contribué de près ou de loin à l’élaboration de ce rapport et à celles qui ont fait de ce stage un moment à la fois profitable, utile et agréable. J’adresse mes plus sincères remerciements à Mme OUCHICHA CHAIMAE, mon encadrante pédagogique. Je la remercie de m’avoir

sur le stress au travail. Ce dernier propose une méthode d’identification et de gestion des problèmes. Quel est le coût du stress professionnel? En 2004, en prenant en compte le prix des soins, l’absentéisme et celui des décès prématurés par rapport à l’âge de retraite, le coût social était compris entre 1 167 et 1 975 millions d’euros. Le coût médical quant à lui s’élevait à 413 millions d’euros (étude publiée par Sophie Béjean et Hélène Sultan-Taïeb, chercheuses à l’université de bourgogne)