Rapport De Stage Festival

I- Introduction J'effectue mon stage au Centre d' Accueil de Jour Restaurant Populaire à Dijon. C'est un établissement dépendant de la SDAT(Société Dijonnaise de l'assistance par le travail). Le Centre de Jour accueille en journée de 08h00 à 17h00, les publics errants et sans-abris ou des publics socialement défavorisés, afin de leur offrir un lieu de réconfort, des activités occupationnelles ainsi qu'un repas à prix modique. Lors de mon arrivée au Centre de Jour ma priorité était de me familiariser

.................................... 5 Introduction : .......................................................................................................................................... 6 Chapitre 1 : Présentation de l’environnement du stage : ....................................................................... 7 a- Présentation générale des offices de tourisme :......................................................................... 7 - Définition du terme Office de tourisme

Développement le rapport de nature & découvertes édition 2011 Durable : Sommaire nature & découvertes en chiffres Qui est qui ? introduction cHapitre 1 : social une entreprise où les savoir-faire sont valorisés Dates clefs 1 • Une entreprise où il fait bon travailler › L’intégration › Le management › La santé › Les contrats et la rémunération › La communication interne et la convivialité 2 • Une entreprise qui fait grandir ses salariés › Une offre unique de formation › De la formation

16.E 17.A 17.B 17.C 17.D Soutien aux lieux et espaces de production accompagnant les acteurs culturels Action culturelle dans le cadre des Contrats Région-Pays Soutien aux radios associatives Soutien aux projets audiovisuels et cinématographiques Festivals bretons engagés dans une démarche globale de développement durable Dispositif « Lycéens et apprentis au cinéma » Inventaire du patrimoine culturel Opérations de conservation et d’entretien du patrimoine matériel Soutien aux fédérations de jeux et

l’existence des deux opérateurs en situation de duopole : Tunisie Télécom et Tunisiana, qui ne cessent chacun de son côté d’innover face à la concurrence. D’où le sujet du rapport de stage « L’innovation dans le domaine de la téléphonie mobile », qui comportera trois chapitres. Dans un premier chapitre on présentera la société du lieu du stage « Tunisiana », et sa communication. Ensuite dans un deuxième chapitre on parlera de l’innovation dans la téléphonie mobile en général et en Tunisie, et de l’innovation

[pic] Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, la politesse et la courtoisie voudraient que je remercie chaleureusement tous ceux qui ont contribué à la réussite de ce stage. C’est ainsi que je m’adresse tout particulièrement mes vifs remerciements à mon encadrante Mlle Salwa Bjerrari pour son soutien et son assistance qui ont été pour moi une source d’expérience et d’inspiration profonde ; elle m’a formé et accompagné tout au long de cette expérience professionnelle avec

une technique de communication spécifique Définition La communication événementielle est un outil de communication hors média, interne ou externe, utilisé par une institution dans le but d’organiser un événement sous la forme de salon, congrès, festival, convention, séminaire, soirée, cocktail… Elle peut être aussi associée au sponsoring, au mécénat et au parrainage. Cependant, ces actions ne contribuent pas directement à la promotion de l’entreprise, cette dernière apporte surtout son soutien

Structures S5 . . . . . . . . . . . . . . . ˆ ´ Pole 3. Geotechnique S5 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ˆ ´ ´ Pole 4. Securite - Organisation des Travaux S5 . . . . . . . ˆ ´ Pole 4. Technologie et Materiaux du BTP S5 . . . . . . . . ˆ Pole 6. Stage en Entreprise S5 . . . . . . . . . . . . . . . . Semestre 6 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Tableau S6 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . ˆ Pole 0. Option Sport S6 . . . . . . . . . . . . . . . . . .

durée : 8 jours, durant les vacances d'automne 2009 Organisateur : Centre Social du Banlay (espace jeunes) Équipe éducative : 1 directeur (moi même) 2 animateurs Ma fonction : Directeur / animateur II. Préparation Mon stage de direction s'est déroulé du 26 Octobre 2009 au 4 Novembre 2009. Mais il est évident que ma mission de directeur avait commencé quelques semaines auparavant. J'ai mis en place des réunions de préparation avec mes deux collègues, se déroulant les

précaire Association AL KARAM Rapport annuel 2008 Association AL KARAM pour la protection de l’enfant en situation précaire Cité MohaMMadia Unité 4 n° 391 daoUdiat - MarrakeCh - MaroC tél.: +212 (0) 5 24 33 03 82 Fax: +212 (0) 5 24 29 04 49 e-Mail: alkaraMMkh@yahoo.Fr riB: 230 450 43104132110 019 00 96 - Code SWiFt: CihMMaMC 4 Association Al Karam pour la protection de l’enfant en situation précaire Mesdames, Messieurs! Dans le rapport annuel 2008, vous pourrez découvrir l’Association