Organigramme Direction Carrefour

056 € 1 548 019 € 3 945 236 € 22 052 188 € 2 265 697 € Ce graphique montre que la clientèle principale est constituée de grandes surfaces de bricolages et alimentaires. Notamment des enseignes telles que Castorama, Leroy Merlin ou Carrefour. Total Carrefour Total Bricorama Total Cora Total Castorama Total Galec Total L.M Total Bricomarché Total B.H.V 1.2 Contexte organisationnel 1.2.1 Henkel dans le monde : C’est un groupe international (siège social à Düsseldorf en Allemagne)

Électricité, Production et Management Industriel Gestion de projet Dimensionnement d’entrepôt Date de soutenance : le 30 Aout 2011 Jury Monsieur Antoine Laidebeur Monsieur Jacek Sulima- Stage de fin d’études effectué au sein de la direction Supply Chain de SDV Maître de stage : M. Antoine Laidebeur (Responsable Projets études méthodes) Remerciements : Tout d’abord je tiens à remercier toute l’équipe pédagogique de l’EPMI et surtout le

personnel de la direction provinciale d’agriculture (DPA), pour les bons conseils qu’ils m’ont accordes, la disponibilité et la confiance qu’ils m’ont apportée durant la période de stage. Résumé J’ai effectué un stage de 5 semaines au sein de la direction provinciale d’agriculture. Ce stage avait pour bute de joignez la pratique à la théorie, dans un milieu de travail réel. Durant de ce stage, j’ai pu évoluer comme je désirais dans la direction j’ai rencontré

énergies et d'obtenir l'adhésion de tous, pour aller plus loin et vers des objectifs communs. Les premiers pas de la communication interne apparaissent avec les balbutiements de l'ère industrielle. Un besoin de communiquer se fait sentir de la part des directions de certaines entreprises. Elles souhaitent transmettre des consignes et des informations à leurs salariés. En 1890, les premiers journaux internes voient le jour. Mais il faudra attendre environ un siècle pour que la fonction soit identifiée comme

31 TOTAL ____________________________________________________________ ___ 31 b. FOCUS sur les engagements de trois grandes marques de distribution _____________ 32 i. MONOPRIX ___________________________________________________________ 32 ii. CARREFOUR : _________________________________________________________ 33 iii. AUCHAN ____________________________________________________________ _ 33 3/99 3) a. b. Evolution de la communication liée au développement durable_______________

partie : Présentation générale Chapitre (I) : Le secteur portuaire au MarocA- L’organisation du secteur portuaire au Maroc B- Historique C- La structure de l’ODEP D- Missions de l’Office D’Exploitation des Ports Chapitre (II) : L’organisation de la Direction D’Exploitation du port de Casablanca A- Casablanca, premier port du Maroc B- Infrastructures et équipements du port de Casablanca C- Les centres de Production Autonomes (CPAs) D- Les intervenants portuaires E- les opérations relatives à l’escale

Renault-Nissan de Tanger…………………………..10 I. Présentation de Renault-Nissan Tanger……………………………………………………………………………10 II. Historique………………………………………………………………………………………………………………………..14 III. Fiche technique……………………………………………………………………………………………………………….15 IV. Organigramme………………………………………………………………………………………………………………..16 V. Objectifs stratégiques de Renault-Nissan………………………………………………………………………..16 VI. Processus de fabrication…………………………………………………………………………………………………18 Troisième Partie : Tâches occupées |Indicateurs RH……………………………………………………………………23

représente, pour le moment, qu’une faible part des activités. La réputation du groupe est mondialement reconnue sur le marché des SSII. Il est présent dans tous les secteurs avec, à son actif, des sociétés comme Général Motors, Toyota, DHL, Fed Ex, Carrefour, Tesco, Domino, Cadbury, Coca-cola, LVMH ou encore Reebok. De plus, Capgemini bénéficie aussi d’un taux de fidélité très fort, ce qui lui permet de capitaliser sur ses clients et d’étendre les contrats. Par exemple, le montant du dernier contrat

......................................................................................................... 4 1. Présentation de l’entreprise ............................................................................................ 5 1.1 Organigramme ..................................................................................................... 7 1.2 Actionnariat ......................................................................................................... 9 1.3 Service

BIMASTER 1 SCIENCES DE GESTION 2008 / 2009 Stratégie et Politique De L’Entreprise : Préparé par : • Génichon Emie • Raclet Augustin • Mehrez Rodrigue 1 Sous la direction de Monsieur Christophe Benavent Sommaire INTRODUCTION I) Présentation de l’entreprise A) Historique de Bic B) Caractéristiques de l’entreprise II) Présentation des domaines d’activité stratégiques (DAS) A) Papeterie B) Briquets C) Rasoirs D) Autres activités III) Stratégie A) Générique B) De croissance