Les Tenants Et Les Aboutissants De La Crise Financière

de ce mémoire. SOMMAIRE Introduction générale………………………………………………………... 1 Partie I. Le cadre théorique de l’intermédiation financière……….……… 4 Chapitre I : Essai justificatif de l’intermédiation financière……………….. 5 Section 01 : Intermédiation financière et le financement de l’économie…… 6 Section 02 : Les risques associés à l’intermédiation financière…………….. 20 Section 03 : Les théories justificatives de la réglementation prudentielle….. 43 Chapitre II : La Réglementation

Management par Exception ........................................ 23 4.3.4 Management by Participation (MbP) - Management par Participation .............................. 23 4.3.5 Management by Crisis & Drive (MbCD) - Management par Conduite en état de Crise 24 4.3.6 Management by Matrix MbM – Management de type Matriciel ......................................... 24 4.3.7 Les modèles et leurs influences sur le comportement ......................................................... 24 LE ROLE DU MANAGER

facultative de certification professionnelle * précédées de 0h30 de préparation 1 Ecrite 3h00* Jeudi 10 mai 2012 13h00-16h30 Le calcul des points Pour valider le diplôme du BTS Banque, chaque candidat doit obtenir une moyenne de 10/20 en tenant compte des coefficients. Chaque note obtenue se voit attribuer un coefficient. Il n’existe pas de note éliminatoire et les notes se compensent entre elles. Le candidat est en situation d’échec lorsque le total de points obtenu est inférieur au minimum

Lutte Contre la drogue et la Toxicomanie Ce phénomène qui se manifeste de nos jours dans des proportions assez inquiétantes, se trouve favorisé par un certain nombre de facteurs qui peuvent se résumer comme suit : FACTEURS SOCIAUX-ÉCONOMIQUES • La crise de logement et la promiscuité qu’elle impose en plus de la vulnérabilité du tissu familial et le désengagement parental. • Les déperditions scolaires et leurs conséquences générant diverses formes de délinquance. • Le manque de repères combiné au flux

 25   2.3  :  Analyse  PESTEL   Page  29   III) ANALYSE  INTERNE Page  31   3.1  :  Analyse  interne  :  L’organisation  humaine   Page  31   3.2  :  Analyse  financière     Page  34   3.3  :  Analyse  systémique     a) cohérences  systémiques b) incohérences  systémiques Page  40   3.4  :  Analyse  SWOT  globale   Page  46   IV) SEGMENTATION

pensée ou les mouvements littéraires et artistiques les plus représentatifs, les notions et les concepts essentiels. L'état de la France - 2013-2014 - LAU Elisabeth - La Découverte - 2013 - 444 p. Cote : IF 11 E La France continue de souffrir de la crise amorcée en 2008, le chômage et la précarité semblent gagner toujours plus de terrain. Le nouveau pouvoir en place tente de réformer le pays, droit du travail, lutte contre le chômage, fiscalité, mariage pour tous, etc. Dans ce contexte délicat, où

INTRODUCTION Durant de nombreuses années, l'audit est apparu comme une obligation et un coût supportés par l'organisation. Or, dans une période où les marchés financiers connaissent une formidable expansion, la communication financière est devenue un outil stratégique de premier ordre. Sur un autre plan, les entreprises sont en train de connaître une véritable révolution dans leur organisation grâce au juste-à-temps, au reengineering, au développement des alliances, ainsi que dans

DANS L’ENTREPRISE 1. Eléments de définition 2. Typologie des administratives) décisions (Ansoff : stratégiques, opérationnelles et 3. Le processus décisionnel (modèle IMC de Simon) 4. Les modèles de comportement du décideur (cas : Allison G., la crise des missiles de Cuba) CHAPITRE 5. LE POUVOIR DANS L’ENTREPRISE 1. Définition 2. Les formes du pouvoir 3. La répartition du pouvoir 4. L’exercice du pouvoir : évolution des styles de direction ____________________________________________________________

Eléments de définition 2. Typologie des administratives) décisions (Ansoff : stratégiques, opérationnelles et 3. Le processus décisionnel (modèle IMC de Simon) 4. Les modèles de comportement du décideur (cas : Allison G., la crise des missiles de Cuba) CHAPITRE 5. LE POUVOIR DANS L’ENTREPRISE 1. Définition 2. Les formes du pouvoir 3. La répartition du pouvoir 4. L’exercice du pouvoir : évolution des styles de direction ____________________________________________

effectué au département à l’agence de communication TBWA/Corporate Drullion Kristine Promotion 2004/2005 Option : Communication des Institutions Publiques Premier prix du concours 2005 du meilleur mémoire sur la communication de crise Le Magazine de la Communication de Crise et Sensible www.communication-sensible.com REMERCIEMENTS Je remercie Monsieur Thierry Libaert, Maître de Conférence à Sciences-Po et chargé d’enseignements au CELSA, pour le temps précieux qu’il a consacré à mon travail et