La Maximisation De La Part De Marché

chaque entité. Un dirigeant peut prendre des décisions d’investissement non conformes au meilleur intérêt des actionnaires parce qu’il n’a pas à supporter le coût des capitaux investis, d’une part, et parce qu’il ne perçoit aucune rémunération en contrepartie de la valeur créée pour les actionnaires, d’autre part. C’est là que réside l’intérêt de l’EVA, puisqu’elle permet de rémunérer des dirigeants en fonction des bénéfices générés tout en tenant compte de l’importance du capital investi pour obtenir

CHAPITRE 8 : Le monopole : pouvoir de marché et tarification Introduction : Sur un marché parfaitement concurrentiel, acheteur ou vendeur, ne peut affecter les prix, la loi de l’offre et de la demande détermine le prix de marché. Une entreprise présente sur le marché prend ce prix comme donné et fixe en fonction de ce prix la quantité de biens à produire et vendre, et le consommateur décide de la quantité qu’il veut acheter en fonction de ce prix. Monopoles et monopsones

• Division des tâches ; la division des tâches caractérise la notion d’organisation( précision en durée)= rôle plus ou moins défini. • Distribution des rôles : interprétation de façon originale, un rôle identique de la part de toute personne ,autonomie de comprtement. • Le système d’autorité, il assure une adéquation des comportements des individus aux buts que les organisateurs ont fixés (pas de but commun). • Le système de

caractère restrictif, d’une limitation du champ d’action. Ce fait est autant valable pour les personnes physiques que morales. Selon Dobson (1993), dans l’approche orthodoxe le critère éthique est considéré comme une contrainte à la maximisation du profit. D’autre part, nous assistons à une croissance rapide des activités de la finance éthique dans le monde, avec des initiatives sociales et solidaires en matière d’investissement. Notons ici la décision par trois géants de la finance éthique, la Banca

toujours cette objectivité, tous les économistes seraient d’accord, or ce n’est pas le cas. En économie on a des “courants de pensées” qui divergent sur certains points ou qui peuvent converger sur certains points. Donc il y a toujours une petite part de subjectivité. * Les economistes sont souvent en désaccord 2 points de désaccord ou apparait cette subjectivité : * Approche positives : l’économie a pour but de décrire le monde tel qu’il est. * Désaccord des économistes au

production d‟un pays 1.1.1. La fonction de production 1.1.2. La maximisation du profit 1.1.3. Les possibilités de production dans un monde à deux biens 1.1.4. Les possibilités de production d‟un pays dans un modèle à deux biens 1.1.5. Le point de production d‟un pays 1.2. Le côté demande et les possibilités d‟utilité ou de satisfaction dans un pays 1.2.1. La fonction d‟utilité 1.2.2. Propriétés des courbes d‟indifférence 1.2.3. La maximisation de l‟utilité 1.2.4. Les problèmes d‟agrégation 1.2.5. Equilibre

Sommaire Introduction générale iii I Les structures de marché 1 3 14 19 1 La différenciation des produits 2 La concentration 3 Les barrières à l’entrée II Les comportements stratégiques 29 31 47 55 4 Élements de théorie des jeux non-coopératifs 5 Les oligopoles non-coopératifs Table des Matières ii Introduction générale • Objet du cours: théories traditionnelles et modernes de l’économie industrielle. • L’économie industrielle – ou organisation industrielle

- les entreprises marchandes, dont les recettes permettent de couvrir les coûts de productions. - les entreprises non marchandes (ex : l’université) Les entreprises agissent sur les marchés. Si elles sont multiproduits, elles agissent alors sur plusieurs marchés (ex : Alshton, monopoleur sur les marchés des centrales et des locomotives, et en situation de concurrence sur ceux des turbines et des rails, etc…) 4. Quelques notions  Rareté : situation dans laquelle les biens économiques

principalement sur cinq aspects fonctionnels: La segmentation de marché par la mise en place de dispositifs, conditionnant l’accès et l’utilisation des services dans le temps ; La différenciation des prix en fonction des segments pour répondre aux fluctuations de la demande ; La prévision de la demande, le plus souvent par extrapolation des ventes passées, afin d’ajuster les prix aux caractéristiques et à la taille des différents segments du marché ; La gestion des capacités, par restriction ou déplacement

en compte de facteur humain. A la fin du 19ème siecle, l’économie croît rapidement et constamment du fait de l’apparition de nouvelles technologies. De ce fait, l’entreprise trouvait d’une part un débouché naturel à sa production et d’autre part une main d’œuvre abondante, non qualifiée mais bon marché. De ce contexte, les organisations voyaient la main d’œuvre comme des machines. C’est là qu’est apparu les premières approches du management Scientifique. a. Management scientifique : La