Didier Coutton

L’importance du choc est représentée par l’amplitude de l’indice IMS. Le graphique ci-dessous représente l’évolution de cet Indice des Chocs Financiers IMS pour la Bourse de Paris sur la période de 1857 à 2006. [pic] Source : Didier Coutton, l’Impact des crises financières sur les bourses de valeurs française et américaine au 20ème siècle On remarque qu’avant la 1ère guerre mondiale la volatilité est faible. Il est vrai que la Bourse de Paris est peu développé jusqu’à cette

l’entreprise de conseil MAXIO. MAXIO est un cabinet de conseil en stratégie marketing et communication financière dont le but est de permettre aux sociétés cotées de diminuer le coût de leur capital. Le savoir-faire de la société MAXIO, fondée par Didier Coutton, est issu des travaux de recherche conduits sous la direction du Professeur Yvon Pesqueux au sein du laboratoire LIPSOR. La démarche méthodologique et les outils, mis en œuvre par le cabinet de conseil MAXIO, servent à l'analyse des comportements

Eve Chiapello, Bernard Christophe, Bernard Colasse, Philippe Desbrières, Jean-Guy Degos, Robert Descargues, Lazhar Elorf, Réal Labelle, Serge Evraert, Yves Gendron, Christophe Germain, Michel Gervais, Larbi Hasrouri, Caroline Lambert, Evelyne Lande, Didier Leclère, Hélène Löning, Jean-Véronique Malleret, Louis Malo, François Meyssonnier, Marc Nikitin, Charles Piot, Bernard Raffournier, Jacques Richard, Michèle Saboly, Jacques Spindler, Hervé Stolowy, Elisabeth Walliser, * Thèses CREFIGE soutenues

calcul de l’impôt. Les réductions d’impôt. L’étude des traitements et salaires. Gestion bancaire Les principales réglementations bancaires. Les organismes de tutelle. Les institutions, les produits et les stratégies de ce secteur d’activité. DIDIER COUTTON • BORDEAUX MICHEL LEPERS • LYON Directeurs du programme Le contexte d’ajustement de la pyramide des âges, avec une moyenne d’un peu plus de 50 ans, pour les cadres bancaires en France, nous incite à penser que les perspectives de carrière dans

catégoriels. La détermination du revenu brut global. Les charges déductibles et les abattements applicables sur le revenu. Le quotient familial et son plafonnement. Le calcul de l’impôt. Les réductions d’impôt. L’étude des traitements et salaires. DIDIER COUTTON Directeur du programme Le contexte d’ajustement de la pyramide des âges, avec une moyenne d’un peu plus de 50 ans, pour les cadres bancaires en France, nous incite à penser que les perspectives de carrière dans les secteurs de la banque et