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identifierons les différents types de structures organisationnelles, ainsi que les mécanismes qui permettent à ces structures de tenir (mécanismes de coordination). Enfin, on abordera les déterminants qui façonnent la structure d’entreprise. I. Définition La structure regroupe les différents organes et les relations entre eux (hiérarchiques ou fonctionnelles). En fait, il s'agit de la répartition des tâches, des responsabilités, des pouvoirs et des communications dans l'entreprise. Selon Mintzberg

Liberté et travail Si l'on se demande ce qu'est être libre, l'on répond immédiatement en disant que c'est faire ce que l'on veut. Pour illustrer une telle conception, il suffit de prendre un exemple manifestant clairement le contraire de celle-ci : le travail, tout simplement.Le travail fait de peine et de fatigue, d'embarras et d'ennui rend évident le lien qui nous unit à la nécessité. Comme l'animal, l'homme doit se tourner vers la nature pour y trouver sa nourriture ; être de besoins, l'homme

Initiation à la recherche sociologique La préparation de l’enquête Elle succède à la formation de la question et comprend de grandes étapes. Le but de l’enquête est de fixer l’objectif est de le comprendre (une contradiction avec le travail social). Il y a plusieurs modalités, la problématique va s’orienter sur la manière de mener une enquête. A) L’enquête Quantitative : Principalement organisée par l’INSEE (Institut nationale des statistiques et études économiques) et L’INED (Institut national

Le marketing des Ressources humaines est un terme qui est apparu récemment en France. Cette nouvelle « vision » de la Gestion des Ressources humaines est maintes fois reprise dans les revues spécialisées, dans les débats professionnels RH ou sur internet ou dans les débats. Elle est parfois encensée par les plus enthousiastes qui voient là une révolution de la fonction RH, mais elle est aussi beaucoup critiquée, au point que l'on peut se demander si ce concept est compris et défini de la même façon

La pyramide de Maslow La pyramide de Maslow permet de comprendre la hiérarchie des besoins de l'homme. Selon Abraham Maslow en effet, la satisfaction d'un besoin ne peut être réalisée que si les besoins de niveau inférieur sont eux-mêmes satisfaits. Par exemple, un individu ne peut se sentir en sécurité (niveau 2) si sa première préoccupation est de trouver à boire et à manger (niveau 1). Cette pyramide peut également servir dans l'entreprise: ainsi, la productivité d'un collaborateur (niveau

Cette année, en première S au lycée Saint Joseph, j'ai découvert les Travaux Personnels Encadrés. La première étape a été de former les groupes. Avec Claire, nous avions déjà décidé de se mettre ensemble, et Rachel a accepté de travailler avec nous. La première séance des Travaux Personnels Encadrés (TPE) fut un moment de découverte car les professeurs nous ont tout d'abord expliqué le déroulement, le but de ces TPE, ainsi que ce en quoi consistaient le carnet de bord, et l'évaluation au bac

Vénérable Maître et vous tous, mes frères et mes sœurs, en vos grades et qualités, J’ai souhaité vous présenter aujourd’hui une planche mais sur quel thème? J’ai tout d’abord demandé au second surveillant, qui s’occupe de notre instruction, de me proposer une idée. « Et que pense tu des outils de l’Apprenti ? » me dit-elle … Oui et pourquoi pas les outils de l’Apprenti ? Alors je me suis posé la question quels sont ces outils de l’Apprenti? Y a-t-il réellement des outils spécifiquement réservés

- Le champ du tourisme Définitions Le tourisme comprend « les activités déployées par les personnes au cours de leurs voyages et de leurs séjours dans des lieux situés en dehors de leur environnement habituel à des fins de loisirs, pour affaires ou autres motifs ». Tous les voyageurs intéressant le tourisme sont appelés visiteurs. La définition de l’environnement habituel peut différer selon les pays. Elle consiste à adapter, au contexte national, les recommandations de l’Organisation Mondiale

Qu'est-ce qu'être superstitieux ? Les exemples triviaux ne manquent pas : croire que casser un miroir porte malheur, ou que trouver un trèfle à quatre feuilles porte bonheur. En généralisant, l'attitude superstitieuse consisterait à établir une relation entre un objet, un geste, et un événement futur que l'on espère ou que l'on redoute. Qu'est-ce qu'être croyant ? C'est avoir la foi. C'est être une personne qui croit en un dieu (ou plusieurs), ou en une croyance (ou plusieurs). En généralisant encore

Il est important de préciser que la perspective, telle qu’elle s’énonce d’une manière courante aujourd’hui, et depuis que ce terme a été défini par les premiers théoriciens à partir du 15e siècle, désigne surtout une méthode de « domestication de la vision », « inventée » par Filippo Brunelleschi vers 1415. D’autre part, lorsque nous parlons des systèmes perspectifs, nous convoquons des manières de représenter l’espace, de donner un point de vue sur l’espace. Sous cet angle, nous trouvons un