Corrigé Cas Pratique Cdd

54  CHAPITRE 8 LE CHÔMAGE:   DES COÛTS SALARIAUX TROP ÉLEVÉS OU UNE INSUFFISANCE DE LA DEMANDE ?     PARTIE V    INDIVIDUS ET CULTURES    CHAPITRE 9 COMMENT DEVENONS‐NOUS DES ACTEURS SOCIAUX ?    CHAPITRE 10 COMMENT EXPLIQUER  LES DIFFÉRENCES DE PRATIQUES CULTURELLES ?    SAVOIR‐FAIRE                              61  67  71  © Editions Hatier    Page 3  PARTIE I   MÉNAGES ET CONSOMMATION    CHAPITRE 1   COMMENT LES REVENUS ET LES PRIX INFLUENCENT‐ILS LES  CHOIX DES CONSOMMATEURS 

personnes en tant qu’individus (pas de valeur monétaire). Le droit des obligations est un droit pratique. « Droit des contrats » : subdivision du droit des obligations. Toutes les obligations ne naissent pas de la même chose, de la même source (loi, accord de volonté). En cas d’accord de volonté, on parle de droit des contrats. La source est la volonté. Le droit de responsabilité délictuelle est le cas de non volonté. Tous les contrats ne sont pas les mêmes. On s’intéresse ici à la théorie générale :

systématiques visent à dégrader les conditions de vie et/ou les conditions de travail. VIII. Le harcèlement moral est une des principales causes de démission. Les différentes formes de harcèlement moral sont les suivantes : • Individuel : il est pratiqué par une personnalité obsessionnelle ou perverse narcissique, dans un but purement gratuit de destruction d’autrui et de valorisation de son propre pouvoir. Page | 4 • Stratégique : il a pour visé la reddition émotionnelle du sujet dont on

concurrence déloyale33 Section 2: la régulation de la concurrence33 Paragraphe 1: la prohibition des « pratiques restrictives de concurrence ».35 A) les pratiques sanctionnées pénalement35 B) les pratiques sanctionnées civilement: les délits civils36 1) les cas d'interdiction36 2) les sanctions applicables36 Paragraphe 2: la prohibition des pratiques anti concurrentielles36 A) les pratiques prohibées37 1) les ententes37 2) les abus de domination37 B) le « rachat » des ententes et des abus

1914 → en période de guerre il y a une ruée vers l'or donc on a mis un terme a la convertibilité des billet en or. L'entre deux guerre est marqué par le désordre monétaire, beaucoup de pays avaient tendance à se replier sur eux mêmes et beaucoup ont pratiqué des dévaluations compétitives pour essayer de stimuler leurs exportations → tension entre pays et le commerce international s'effondre. Pour éviter le retour de cette instabilité commerciale et monétaire, les vainqueurs ont voulu fixer des nouvelles

Europe à 25 2007: Roumanie, Bulgarie Le Traité de Rome est signé en mars 1957 et a évoqué déjà des questions monétaires et financières : §67: les Etats membres suppriment progressivement les restrictions aux mouvements des capitaux. §104: Etat pratique la politique éco nécessaire pour maintenir l'équilibre de sa Balance des Paiements, chômage, stabilité des prix, stabilité de la monnaie. §105 : création d’un comité monétaire consultatif pour coordonner les politiques monétaires. §107: mener leur

nouvelles attentes : développement de nouveaux canaux de distribution, achat et vente en ligne. En 2007, 19 millions de Français ont acheté des produits et des services, assis bien au chaud chez eux, sans se déplacer. Développement des enseignes à prix cassés (du Hard Discount dont le nombre de clients dans la distribution est passée de 13 à 18 % en 5 ans, essentiellement dans le secteur alimentaire), achats fragmentés dans plusieurs enseignes, attitude de non-consommation (journée mondiale sans achat

GUIDE DE LA SELECTION ELEVE PILOTE DE LIGNE ENAC EPL /S /U /P HTTP://EPLS.8M.COM Ce document n’est en aucun cas une référence officielle et n’est pas publié par l’ENAC. Il est libre de droits. A utiliser à vos risques et périls. Toute critique peut être envoyée à l’auteur à l’adresse suivante : epls@37.com. Merci d’avance pour votre participation. C’est grâce à la collaboration de candidats comme vous chaque année que ce guide a pu voir le jour. Pensez aux autres après les épreuves. Version

Réforme du financement. Réforme de la tarification à l’activité qui a pour objectif d’harmoniser le mode de financement des secteurs privés et publics. Avantages attendus : une plus grande équité entre les deux secteurs (loin d’être le cas) ainsi qu’une dynamisation des structures et une responsabilisation des acteurs (en particuliers les acteurs des établissements publics). Rénovation des modes d’achats des hôpitaux publics. C'est-à-dire la volonté d’adapter le code

aux entreprises de se donner une image de firme moderne en recourant aux NTIC ? Suffit-il d’utiliser Internet ou Intranet comme support pour estampiller de fait une application ressources humaines comme « e-RH » ? Dans ce chapitre, notre expérience pratique sur ce sujet au sein de France Télécom, nous conduira à proposer au lecteur la représentation que nous nous faisons de ce concept, qui dépasse largement les définitions actuelles. Nous déroulerons ensuite les différents grands processus RH impactés