Controle Management Bts Am 1

COMMENT OBTENIR LE BTS ASSISTANT DE MANAGER APRÈS UN BTS ASSISTANT DE DIRECTION Principes de base : Vous venez de passer votre BTS Assistant de Direction et vous n'avez pas obtenu le total de points nécessaire pour son obtention. Le BTS AD est supprimé, mais vous pouvez obtenir le BTS Assistant de Manager, aux conditions suivantes pour la session 2010. Important : Vous gardez le bénéfice de toutes les épreuves pour lesquelles vous avez obtenu la note de 10 ou plus pour les autres épreuves vous les

DOSSIER DE CANDIDATURE Cycle Initial Alternance ité ident o d’ phot 01 40 95 13 00 BTS Nos formations Bac + 1/2 Nos formations Bac + 3  BTS -  BTS  BTS - Comptabilité et Gestion des Organisations (CGO)  BTS - Management des Unités Comme rciales (MUC )  BTS - Négociation et Relation Client (NRC)  BTS  BTS - Commerce International (CI)  BTS -  BTS Assistant(e) de Manager (AM) - Assistant(e) de Gestion PME/PMI (AG) - Technico-Commercial (TC) Communication (COM)

Partie 1 Collaborer avec le(s) manager(s) L’assistant de manager s’approprie le contexte organisationnel et managérial de sa fonction, afin de cerner les missions et les attentes de son supérieur hiérarchique dans un premier temps et de délimiter son champ d’action et ses propres responsabilités, dans un second temps. La pratique de situations de travail types de la collaboration (recueillir des consignes ou rendre compte au manager) lui permet d’acquérir et de développer : – des compétences techniques

STI Génie électronique R. Battesti Editions 2003 HACHETTE EDUCATION 2011688191 ETUDE DES SYSTEMES Electronique Numérique tome 1 - 1ère et Tale STI Suaton - D. Le Boité Edition 2002 Electronique Analogique tome 2- 1ere et Tle STI Suaton - D. Le Boité Edition 2002 HACHETTE Education 2011682827 HACHETTE Education 2011677483 OUTILLAGE 1 pince plate 1 pince coupante Prévoir une clé USB > 1Go APPORTER une BLOUSE BLANCHE LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE JOSEPH GAILLARD Année 2010/2011

titulaires de BTS TERTIAIRES Sommaire page 2 Préambule • les licences professionnelles, par département - Vosges (Epinal et Saint Dié des Vosges) Meurthe et Moselle (Nancy et Longwy) Moselle (Metz, Sarreguemines et Thionville) page 3 pages 4 à 6 pages 7 à 8 • les autres formations Bacs + 3 (DU – DCG-LICENCE) page 9 -édition de janvier 2014Lycée LAPICQUE – EPINAL, édition 01/2014 – B. Cormier, Chef de Travaux – AB, Assistante - 1/9 - PREAMBULE ♦ Même si le BTS est un

Partie 1 Selon J.-M. Plane (1), la Gestion des Ressources Humaines (GRH) est aujourd’hui une fonction à part entière, avec des outils reconnus. Aux côtés de la direction générale, elle assure à la fois une fonction d’intégration pour le personnel (dialogue social, communication de la stratégie) et une fonction de différenciation des salariés (recrutement et pilotage des carrières, rémunérations individualisées, etc.). Elle gère les effectifs, les qualifications et les compétences à court, moyen

Partie 1 Assurer la gestion administrative des RH du service Selon J.-M. Plane (1), la Gestion des Ressources Humaines (GRH) est aujourd’hui une fonction à part entière, avec des outils reconnus. Aux côtés de la direction générale, elle assure à la fois une fonction d’intégration pour le personnel (dialogue social, communication de la stratégie) et une fonction de différenciation des salariés (recrutement et pilotage des carrières, rémunérations individualisées, etc.). Elle gère les effectifs

commercial TEAMLOG Objectif actuel : transmettre « Travailler autrement pour gagner plus », Ed.Bréal IDRAC - BTS AGPP - 2010 Patrick Malaureille 1 IDRAC - BTS AGPP - 2010 Patrick Malaureille 2 Objectifs du cours - La forme ??? IT TIC API GRC SI PGI SCM Patrick Malaureille SaaS BD SAP CRM AGL ERP IDRAC - BTS AGPP - 2010 Patrick Malaureille 3 IDRAC - BTS AGPP - 2010 4 !!! IT Information Technology GRC Gestion de la Relation Client SI Système d’Information

BTS Assistant de Manager(s) Lycée Jean DAUTET – 18 rue Delayant – 17000 LA ROCHELLE Tél : 05 46 28 05 70 – site : www.lyceedautet.fr Les particularités du BTS Assistant de Manager I/ Les points forts du BTS Assistant de Manager Le contexte international - renforcement des langues : deux langues vivantes obligatoires, - deux périodes de stage en milieu professionnel (dont une à l’étranger ou dans un service export). L’utilisation et la maîtrise des TIC au quotidien - recours à tous

BTS MUC / AG / AM 1ère Année - MANAGEMENT des ENTREPRISES – |Chapitre II – LA LOGIQUE MANAGERIALE - | |Problématiques : | |Qu’est-ce qu’un manager ?