Artisanat

1) retrouvez la finalité de l'entreprise warmi. Vous présentez les facteurs qui ont déterminé sa finalité? La finalité retenue de l'entreprise warmi est la responsabilité sociétale et environnementale. Au niveuau économique, elle produit et vends des vêtements éthiques pour maximiser son profit et cherche à répandre sa marque. Il existe une autre dimension, la finalité sociale où en effet sylvia Toth cherche à créer de l'emploi pour des femmes qui n'ont pas forcément fait des études. Ainsi les

Transformations sociales et idéologiques I- La ville domine dans la société industrielle A) Une urbanisation forte et continue Le taux de natalité et de mortalité baisse : transition démographique. Dans les pays modernes, un exode rural a lieu car : - campagnes surchargées, mécanisation de l’agriculture (moins de travail), l’agriculture est un travail irrégulier… Tandis qu’en ville se manifeste la modernité car les usines s’y installent (progrès industrielles). La ville constitue alors un

La technique peut se définir comme un vouloir, incarné en un pouvoir par l'intermédiaire d'un savoir. Comme adjectif: par opposition à esthétique, qui concerne des procédés susceptibles d'être développés et transmis, et non des dons ou capacités innées. Il est vrai qu'avec le développement des sciences, la technique s'est considérablement développée. Elle en est même venue à changer de forme, abandonnant son caractère artisanal pour devenir une technologie, c'est-à-dire un ensemble de dispositifs

|Validation des Acquis de l’Expérience Code de l’éducation art L335-5 et L335-6 | | LIVRET 1 : Dossier de demande de recevabilité de la demande d‘obtention d’un diplôme par la VAE |Nom de naissance : MARIN | |Nom usuel : MARIN | |Prénom : Gaëlle

Jusqu’au dix-huitième siècle, le terme « art » désignait l’ensemble des techniques de production d’artefacts : tel était encore le cas dans le Discours sur les sciences et les arts (1750) de Jean-Jacques Rousseau. Ainsi, l’activité de l’artiste et celle de l’artisan étaient recouvertes par le même terme. Or, il semble que ces deux activités ne soient pas entièrement réductibles l’une à l’autre, qu’elles possèdent chacune une spécificité à élucider. Par conséquent, il nous faudra au cours de ce travail

PRINCIPAUX PERSONNAGES (par ordre d’apparition dans le récit)  Le chef du village : homme de cinquante ans, ex-cultivateur d’opium reconverti en communiste. Convoite le réveil en forme de coq de Luo.  Luo : adolescent de dix-huit ans. Son père est un dentiste connu dans toute la Chine pour avoir refait les dents de Mao avant la Révolution culturelle. Luo possède un formidable talent de conteur. Il est amoureux de la Petite Tailleuse. Pendant longtemps, la famille de Luo habita à côté de la

LES BAUX COMMERCIAUX ET PROFESSIONNELS APRES LA LOI LME DU 4 AOUT 2008 Textes mis à jour et commentés 1 La Loi de Modernisation de l’Economie N° 2008-776 (LME) du 4 août 2008 modifie le régime des baux commerciaux et professionnels. Elle ne va pas aussi loin dans leur modernisation, que le préconisait le rapport Pelletier en 2004. Il est vrai que personne ne souhaitait vraiment changer l’équilibre actuel de la propriété commerciale. Mais, ralentissement de la croissance oblige, la loi

SOMMAIRE I) PRESENTATION GENERALE (pages 2 à 10) 1) Présentation personnelle du candidat 2) Présentation de l’entreprise et de son environnement II) LES ACTIVITES PROFESSIONNELLES EXERCEES PENDANT LA PERIODE DE FORMATION EN MILIEU PROFESSIONNEL (pages 11 à 20) 1) Inventaire des situations professionnelles vécues en entreprise 2) Compte rendu d’une intervention de maintenance A) Fonctionnement de la chaudière B) Descriptif

l'art peut-il se passer de règles? I. L’art, c’est la liberté L’idée de règles renvoie à l’idée de conventions, de normes et donc de contraintes. Ce qui semble s’opposer à l’idée de création artistique associée spontanément à l’idée de liberté : l’artiste ferait ce qui lui plaît. Une œuvre unique, originale, inutile. Donc, on pourrait penser que l’art peut se passer de règles ! 1. Une œuvre d’art est différente de la production artisanale et industrielle : reproductible et utilitaire où le concept

Motiver les salariés par la rémunération : outils collectifs Rédigé le 01 mars 2007 Les textes de loi prévoient un certain nombre de mesures incitant à la participation aux résultats de l’entreprise et à l’épargne salariale. Ces mesures, outre les avantages fiscaux qu’elles présentent tant pour le chef d’entreprise que pour le salarié, sont autant d’outils de nature à jouer sur la motivation des salariés. Parmi ces dernières, la participation, l’intéressement et le plan d’épargne entreprise