Analyse Film Ressources Humaines

NOTE LIMINAIRE : Ce film est riche, et même si les élèves ne semblent pas très captivés de prime abord (douce litote), son analyse leur en révèle l’attrait. Il est intéressant à plus d’un titre :  Par le regard porté sur le monde du travail et les conflits sociaux.  Par son côté initiatique (le passage de l’enfance à l’âge adulte, et l’interprétation psychanalytique qu’on peut en faire).  Par le jeu des symboles et des stéréotypes.  Par une étude purement cinématographique des mouvements

projet Analyse du film Ressources humaines Ce travail est né d’une discussion avec des collègues d’histoire géographie. On remarquait (à tort ou à raison ?) que les élèves ont du mal à faire des ponts entre les matières et qu’il serait intéressant, pour assurer la cohésion et la cohérence d’une filière qui nous est chère, d’organiser des après-midi thématiques avec une vision transversale de certains sujets. C’est resté dans les tiroirs, jusqu’au jour où une élève m’a prêté le film « Ressources humaines

Les transformations du monde du travail Au travers du film Ressources Humaines de Laurent Cantet Introduction...................................................................................................... 3 1 Ressources Humaine, la sobriété au service du sens ............................................ 4 1.1 1.2 1.3 Synopsis..................................................................................................................4 Une mise en scène épurée du monde ouvrier

Récapitulation des ressources on line Avertissement : L’extrême facilité de mise en œuvre des nouveaux moyens de diffusion sur le net permet à chacun de créer son site. On compte plus ainsi de 1500 blogs sur le site : http://www.annuaire-blogs.net/6-blog-cinema.html (qui propose un répertoire commenté). Actuellement, la profusion de ces sites traitant du cinéma est telle qu’il est nécessaire, pour les étudiants, les cinéphiles débutants, de disposer d’un panorama sélectif des sitographies

F JARRAUD Le DICTATEUR 1ère ES - Analyse du film "Le Dictateur" 1- Chronologie Quelle période historique recouvre le film ? A quels faits historiques pourraient correspondre les événements suivants • la révolution derrière les lignes de Tomainia • les troupes de la mort qui mettent à sac le ghetto • l'invasion de l'Austerlich Le film est sorti en 1940 aux Etats-Unis. Resituer le contexte : Le film n'a été vu en France qu'en 1945. Pourquoi ? 2- Décrypter les personnages et les lieux Hynkel

Yasmina Khadra, le long-métrage d’Eléa Gobbe-Mevellec et Zabou Breitman se donne à voir comme une sorte d’aquarelle tragique et lumineuse de toute beauté. _____________________________________________ Pourquoi Les Hirondelles de Kaboul est un film à voir avec vos élèves Pour entrer dans la discus- sion sur le fondamentalisme religieux Pour beaucoup d’élèves qui sont nés et ont grandi en Suisse, le fondamentalisme re- ligieux est associé au terro- risme, mais on parle par contre moins

2008 2009 Ressources humaines Un film de Laurent Cantet (1999), scénario de Laurent Cantet et Gilles Marchand, avec Jalil Lespert (Franck), Jean-Claude Vallod (le père), Chantal Barré (la mère), Véronique de Pandelaère (Sylvie), diffusé dans L’autre séance. 1 h 40 min Pour son premier long métrage, Laurent Cantet décrit avec justesse les relations à l’œuvre dans le monde du travail. Tragédie d’un fils promu jeune cadre face à son père ouvrier menacé de licenciement, ce film poignant permet

parfois les drames humains qui se cachent derrière. Ces dernières années, on a pu voir fleurir quelques films mettant en exergue les problèmes sociaux engendrés par certaines situations: perte d’emploi, harcèlement au travail, conflits… A l’heure où La Médiathèque se retrouve elle-même dans un plan de restructuration, une sélection de films concernant le monde du travail tombe à point, n’est-il pas ?   FILMOGRAPHIE   - L’Adversaire (de Nicole Garcia) - VA1372    Ce film retrace de façon très

collegues / rapport hierarchique ou de concurrence). 2eme niveau d’analyse : l’équipe Ce qui se passe dans l’équipe de travail, 1er niveau organisationel. 3eme niveau d’analyse : l’organisation = l’entreprise Proble de la place du facteur humain dans l’entreprise et de sa politique sociale (formation, évolution, carrière…) 4eme niveau d’analyse : le contexte organisationnel Contexte dans lequel évolue l’entreprise : monopole ou milieu concurrentiel. Ce contexte a des répercussions en

eduscol Ressources pour la classe de première préparatoire au baccalauréat professionnel Ressources pour la voie professionnelle Français L'homme face aux avancées scientifiques et techniques Ces documents peuvent être utilisés et modifiés librement dans le cadre des activités d'enseignement scolaire, hors exploitation commerciale. Toute reproduction totale ou partielle à d’autres fins est soumise à une autorisation préalable du directeur général de l’Enseignement scolaire. La violation