Analyse De Situation Bloc Opératoire

matin : endoscopie et décision de bloc le lendemain. Puis, transfusion de deux culots globulaires le soir ( HB : 8,9), transfusion sans incidence. Le 17/09 : Bloc à 12h30 pour colectomie droite. Pour moi, il faudrait faire histoire de la maladie (pourquoi il est arrivé aux urgences, depuis combien de temps persistaient les symptomes etc..) et résumé d'hospi (éléments marquants et significatifs au cours de l'hospi, ayant un interet dans ta PEC... etc..) Analyse prescriptions médicales thérapeutiques

II : MATERIELS ET METHODES II-1) Cadre et période de l’étude II-1-1) Lieu de l’étude II-1-1-1) Situation géographique II-1-1-2) Description de l’environnement physique de l’hôpital II-1-2) Type d’étude et population cible II-2) Méthodologie II-2-1) Echantillonnage II-2-2) Facteurs d’inclusion et d’exclusion II-2-3) Méthodes de collectes des données II-2-4) Considérations éthiques II-3) Analyse statistique CHAPITRE III : RESULTATS ET DISCUSSION 1- RESULTATS 2- DISCUSSION CONCLUSION/RECOMMANDATIONS

d’élaboration de la cartographie 1ère étape 2e étape Identification des évènements • Evènements internes • Evènements externes • Cartographie processus Evaluation des risques • Probabilités & occurrences • Impacts & conséquences 3e étape Analyse des situations à risques • Risques critiques • Risques résiduels • Interdépendance 4e étape Cartographie • Modélisation • Représentation 5e étape Préconisations • Plan de maîtrise des risques • Dispositif de prévention et de protection • Stratégie

.............8 1.1.2.3 Structure du service.................................................8 1.2 Analyse de l’existant......................................................................10 1.2.1 L’informatisation médicale................................................10 1.2.2 Objectif du stage................................................................11 Méthodes et matériels 13 2.1 Analyse du problème......................................................................13 2.1.1 Le processus

gravite autour de l’entreprise). Celui-ci est de plusieurs ordre : économique, politique, juridique, environnement technologique. Ces domaines influencent la RH. Comment toutes ces théories s’inscrivent en pratique dans l’environnement ? 1. Une analyse contextualise des pratiques de GRH 1. Les limites des définitions à vocation universaliste et prescriptive La vocation universelle h=confirme qu’il n’y a qu’une seule méthode. Et c’est celle-ci qui faut appliquer. C’est la face prescriptive

nombreuses années, nous sommes rassemblés aujourd’hui pour dire notre désarroi et notre colère face à certaines pratiques inacceptables dans nos hôpitaux. Nous avons découvert lors de nos échanges que nos difficultés étaient comparables, que les situations parfois ubuesques que nous rencontrions n’étaient pas exceptionnelles, mais au contraire très fréquentes, bien que nos lieux et nos disciplines d’exercice soient différents. Ces phénomènes, nous avons voulu les nommer, les décrire pour mieux les

Sommaire Introduction 1 Etape 1 : Analyse de la situation 2 -3 Etape 2 : Le choix des priorités 4 Etape 3 : Définition des objectifs 5 Etape 4 : Détermination de la stratégie d'action 6-7 Etape 5 : Réalisation de l'action éducative 8 Etape

dans le service de chirurgie digestive et endocrinienne. Ce service est divisé en 4 unités d’hospitalisation, celle où j’effectue mon stage comprend 10 lits de chirurgie et 8 lits de médecine gastrologie et hépatologie. Le service comprend un bloc opératoire incluant une salle de surveillance post interventionnelle. L’activité de soins s’organise autour de secteurs d’activités suivants : * L’accueil et la prise en charge des urgences. * La chirurgie digestive concernant principalement la

SOMMAIRE Introduction I. Situation : II. Pourquoi une démarche Qualité en maintenance Biomédicale : II.1. La Réforme Hospitalière : (31 juillet 91 &endash; Loi 91-748 ) II.2. Arrêté du 3 octobre 1995 : II.3. Marquage CE : II.4. Matério-vigilance : II.5. GBEA : II.6. Mais également d'assurer : III. Les grands principes de l'assurance qualité IV. Démarche à suivre pour la mise en place d'un système d'assurance qualité : V. Les objectifs de l'assurance qualité : VI. Guide méthodologique

Concepts et réalités de terrain Direction régionale des affaires sanitaires et sociales de Midi-Pyrénées DM : concepts et réalités de terrains sommaire 2 thèmes 1. Hiérarchie des normes juridiques JURIDIQUE 4 ½ ½ ½ ½ ½ 1. Le bloc constitutionnel 2. Le bloc législatif 3. Les décrets 4. Les arrêtés 5. Les autres textes 2. Régime de responsabilité appliqué aux acteurs de santé JURIDIQUE 6 ½ ½ ½ ½ 1. Qui est agent de droit public, qui est agent de droit privé dans un établissement de santé