Prisse de note sur l'upe 13

314 mots 2 pages

Portail Stage :
UPE 13 :

L’union pour les Entreprises des Bouches du Rhône est l'organisation interprofessionnelle qui rassemble toutes les entreprises de tous les secteurs d'activités, quels que soient leur taille, leur structure, leur métier.
Leurs rôle : Représenter, fédérer, animer, informer et accompagner les entreprises du département, pour le développement de leur activité Participer activement au développement économique et social de notre territoire Promouvoir l'entreprise et l'esprit d'entreprise auprès des jeunes, des universitaires, des politiques, des leaders d'opinion.
Un réseau organisé autour de 4 missions réservées aux adhérents :- Engagement Proposer et agir pour la communauté des entreprises. - Service Conseiller et accompagner les entreprises et les groupements professionnels.- Animation Mettre en réseau les entrepreneurs, échanger des expériences. - Information Analyser et communiquer les points clefs de la vie économique et sociale.

Site :
Portail stage est un site pour que les jeunes trouvent des stages ou de l'alternance. L'entreprise crée ces demandes pour des nouveaux stages ou alternance, et les personnes qui travaillent sur le site ce charge de faire des mise à jour tous le 15 jours pour ne garder que les meilleures annonces toujours valides.
Pour crée une annonce, l'entreprise n'a pas besoin d'un compte ou d'un mot de passe, tout se fait directement, et donc ceci facilite la création d'annonces.

Sur le site, il y à les rubriques, actualités, qui sert à donner des nouvelles sur le monde du travail en général.
Il y a aussi les informations pratiques, qui aide les personnes à trouver un stage.
Et bien sur la rubrique stage et alternance, ou ils sont rangé par régions, par catégorie de métiers, et ne sont affiché que les régions ou il y a des stages, pour aider les jeunes.

Le site est vraiment très pratique, et vraiment simple d'utilisation, pour les personnes qui aurai du mal avec le porte à porte ou qui

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Parfois, il sera impératif de demander plus de renseignements ou des documents supplémentaires pour connaître en détail la vraie situation de l’entreprise. Cette méthode présente plusieurs avantages mais également des inconvénients que nous pouvons présenter de la manière suivante : AVANTAGES | INCONVENIENTS | * L’ensemble des éléments constitutifs de la société est sondé * Les variations importantes d’une année sur l’autre sont souvent expliquées grâce au détail des comptes * Chaque ligne est consultée au moins une fois ce qui empêche certaines erreurs d’appréciations et limite les éléments importants sur lesquels nous aurions pu passer à coté | - travail fastidieux, il est long de vérifier ligne par ligne les éléments du bilan et du compte de résultat- le détail des comptes….

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1ère mission : CAS Créa sur l’entreprise Fiche Signalétique de l’entreprise Nom de l’entreprise | S.A. Lieflike Klawer | Nom de la marque | Lieflike Klawer | Logo | |….

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1. L’État peut-il réagir face aux dysfonctionnements des marchés ? 1. Expliquez les conséquences des faux avis de consommateurs pour les entreprises concurrentes et les consommateurs d’un marché.….

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Guide d'entretien : Avant de parler, il sera intéressant d'écouter le client, afin dans un premier temps de lui donner l'impression que l'on prend en compte son avis, mais aussi pour apprendre un maximum sur ses besoin afin de s'y adapter. Par la même occasion, les questions devront être un maximum ouvertes, pour laisser le client s'exprimer. Si cela n'a pas été abordé par notre interlocuteur, il serait intéressant de poser les questions suivantes.….

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Dossier économie gestion
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L’entreprise a était créé en 1990 qui portait le nom de l’ancien dirigeant Jean-Marie, après sa retraite l’entreprise a était reprise le 19 Juillet 2010 par Mr. ALBERT Thierry qui était un employé et par Mr. PASQUIER qui était arrivé en tant qu’apprenti dans l’entreprise et qui a était embauché ultérieurement. Le bilan de l’entreprise j’ai pu obtenir le chiffre d’affaire de l’année 2012 et plus d’information sur l’année 2011 : 2012 -Chiffres d’affaires : 160 141€ 2011 -Chiffres d’affaires : 160 624€ -Charges d’exploitation : 106 030€ -Bénéfice : 56 134€ -Trésorerie : 38 326€ - Total bilan : 96 846€ - Salaires et charges : 27 419€ 2)….

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