Partage de la va
-Signification éco : valeur nouvelle créée
-Signification sociale : c’est cette valeur qui doit être partagée entre deux principaux acteurs sociaux : les salariés (RS) et les entreprises (EBE)
-Calcul : production – CI = VAB
) Comment interpréter le ratio RS/VAB ? (faites références aux doctrines économiques) (3 points).
-RS/VAB : Marx parle de plus-value à propos du complément, c’est-à-dire EBE, donc l’exploitation est mesurée par VAB-RS/VAB
-Pour les néo-classiques : RS/VAB est déterminé par la productivité marginale du facteur travail
-Pour Keynes, RS/VAB est un déterminant essentiel de la consommation, et donc de l’emploi
) Comment a évolué ce ratio (en France et aux Etats-Unis), durant les Trente Glorieuses et durant les Trente Néolibérales ? Quels sont les facteurs expliquant ces deux évolutions ? (9 points).
-TG : RS/VAB élevé et en augmentation jusqu’en 1982. Facteurs : compromis fordiste capital-travail et Welfare State ; pouvoir syndical institutionnalisé, indexation des salaires sur les prix et la productivité, faible coût des RI, politique de stop and go, avec priorité au « go » ; ouverture internationale encore réduite donc pas trop de concurrence des pays à bas salaires
-TNL : RS/VAB en nette diminution (10 points) par rapport aux TG. Facteurs : attaque contre le pouvoir syndical et le Welfaure State ; remise en cause du compromis fordien au profit d’une approche de l’offre ; désindexation des salaires ; flexibilisation et précarisation du travail (CDD versus CDI...) ; mondialisation et concurrence des pays à bas salaires (délocalisations...) ) Comment se sont articulés, aux Etats-Unis, le partage de la VAB, la dérégulation financière et la politique monétaire, pour causer la crise des Trente Néolibérales ? En quoi cette crise est-elle un enchaînement de