Les ecrits internes pour communiquer

677 mots 3 pages
CHAPITRE 3 : LES ECRITS INTERNES POUR COMMUNIQUERLa communication interne comprend toutes les formes de transmission et d’échange d’informations entre les différents services de l’entreprise. Elle obéit à des règles et respecte une charte graphique.Son efficacité dépend de l’organisation du système d’information qui permet de recevoir, de traiter et de transmettre des données fiables. I. Les objectifs de la communication interne· Informer · Exposer, rendre compte, mettre …afficher plus de contenu…

Le message est suivi d’une mise en exécution datée à caractère obligatoire .
(Ex : procédure à suivre en cas d’incendie) Le note d’information : diffuse à une ou plusieurs personnes une information relative à la vie de l’entreprise, un renseignement ou un message qui n’ont pas des caractères obligatoires .
(Ex : l’invitation à l’arbre de Noël de l’entreprise) La normalisation des notes
…afficher plus de contenu…

Les objectifs et les enjeux du compte renduLorsqu’une réunion ou des échanges professionnels se terminent, le compte rendu reste la trace écrite « officielle » des échanges et des discussions, ainsi que des décisions prises. Son contenu est clair, détaillé, sans interprétation, ni omission.OBJECTIFS : · Laisser une trace fidèle d’une réunion · Être clair, précis et avoir le souci du détail· Consigner les décisionsENJEUX :· Notifier les personnes présentes, absentes ou excusées· Etablir une chronologie des débats et des décisions· Permettre la continuité d’un projet sans ambiguïtéLA

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