Comment trouver le leader en vous
Auteur: Dale CARNEGIE
Date de parution: octobre 1995
Collection: livre de poche
Nombre de pages: 211
Dale Carnegie (24 novembre 1888 – 1er novembre 1955) est un écrivain et conférencier américain qui a proposé une méthode de développement personnel adaptée au monde de l'entreprise qui porte aujourd'hui son nom. Il est l'auteur du best-seller Comment se faire des amis publié pour la première fois en 1936 et vendu à ce jour à plus de 15 millions d'exemplaires dans le monde. Ce livre était une nouvelle version d'un livre publié dix ans auparavant sous le titre Public Speaking and Influencing Men in Business. Il a également écrit une biographie d'Abraham Lincoln intitulée Lincoln the Unknown ainsi que d'autres livres. (source: wikipedia)
voici quelques étapes clés.
1/ Quelles sont les compétences nécessaires pour exercer un leadership?
Le leadership, c'est vaste. Cela comprend de la mobilisation, de pro activité et d'autres qualités.En gros les aptitudes pour faire, exercer un leader ship se résume comme suit:
• savoir bien communiquer : d'abord être cohérent entre les paroles et les actions. C'est essentiel pour gagner la confiance de vos équipes. Puis, savoir communiquer rentablement avec les équipes sans négliger des objectifs précis, en exprimant comment atteindre ces objectifs et en étant capable de générer un ensemble de comportements différents dans le but de les atteindre.
• Accorder de l'importance aux individus : être ouvert et très attentif envers ses collaborateurs. Se sentir important peut engendrer une réelle confiance en soi . Certains préfèrent que vous lui accordez du temps avec vous même, et d'autres préfèrent vous rejoindre facilement; un autre encore aura besoin de reconnaissance régulière. C'est à nous de déterminer et de savoir comment répondre au mieux au besoin de chacun des membres de vos équipes.
• Écouter : l'écoute attentionnée est importante envers vos interlocuteurs. Être à