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Analyse inter LAFUMA

275 mots 2 pages
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Ressources matérielles :

Ressources organisationnelles : -groupe Lafuma a 30 points de ventes au 30 septembre 2012 en France
-535 magasins franchises (intersport, Sport 2000… => externalisation des canaux de distribution)
-3 sites marchands
-11 Outlets à l’international
-15 magasins à l’international
-13 magasins d’usine en France / maîtrise industrielle made in France ou délocalisé, e-commerce

Ressources financières :

-D’après les chiffres, l’entreprise est rentable au 30 septembre 2013 => marge brute de 49,8% même si il y a une baisse de 1.6 points par rapport à l’année précédente
-CA 2013=> 193 616€, - 15% par rapport à l’année précédente dans le monde
-en France un CA de 110 934 € 2013
-Europe hors France 45 410€ pour 2013.
-Ratio : 57,31% => Proportion du CA de la France par rapport au monde => baisse du CA mais pas de la proportion du CA par rapport a la France => Stratégie de recentrage ?

Ressources humaines :

Effectifs :
-En France en 2013 670 vs 737 en 2012
-Dans le monde en 2013 1496 vs 1873 en 2012
-80% de CDI
-1009 employés en France en 2007 => crise => baisse de l’emploi de 66.40 %
- 2224 employés en 2009 dans le monde => baisse de l’emploi de 67,26% => stratégie de recentrage ?
-en 2013 986 femmes soit 65,9% de l’effectif total du groupe
- Pyramide des âges 2013 rapport de gestion PDF http://magasin.lafuma.com/fr Ressources immatérielles

Organisationnelles :
- Démarche environnementale pour l’ensemble des marques du groupe qui s’appuie sur la notion de cycle de vie
- partenariat avec la WWF
- qualité des produits proposés
Techniques :
- Vêtements recyclés
- Brevets : Airshell et speedtrail 5 : innovations sur la légèreté, la résistance des sacs
- Application mobile
Humaines :
- Savoir-faire Français : le Made In France
Vos magasins France – Lafuma
magasin.lafuma.com

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